Mehr als 15 Jahre Erfahrung in Training, Personal- und Organisationsentwicklung, davon 12 in einem Fortune 500 US Konzern der Medizinbranche.
Expertin für Führungskräfte-und Teamentwicklung, Organisationskultur und das Thema Veränderung. Auch im internationalen Kontext.
Neugierige Entdeckerin neuer Länder, Kulturen, Pfade und Wege.
Über 25 Jahre Erfahrung als Führungskraft und Berater.
Experte für das Management von komplexen Transformationen.
Umfassende Kompetenzen in Programm- und Projektmanagement, Change Management, Organisationsberatung und Prozessmanagement.
Familienmensch und Naturliebhaber.
Diplom-Betriebswirtin, zweisprachig (deutsch und englisch), Vertriebs- und Führungserfahrung mit Bankhintergrund, 10 jährige Erfahrung in der Organisations- und Personalberatung sowie als Trainer und Coach. Erfahrung quer durch (fast) alle Branchen und Firmengrößen sowie Führungsebenen. Besonderer Fokus auf dem Thema Kommunikation und Wahrnehmung als Grundlage der eigenen Entwicklung und als wichtigstes Führungsinstrument. Hands-on Mentalität vorhanden.